OPOSICIONES AUXILIO JUDICIAL
Sueldo Auxilio Judicial
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Sueldo Auxilio Judicial: ¿Cuánto cobran estos funcionarios de justicia?
Los funcionarios de Auxilio Judicial son profesionales que trabajan en el ámbito del sistema judicial, concretamente al servicio de la administración de justicia desempeñando tareas relacionadas con la asistencia y apoyo a los órganos judiciales. De hecho, su cometido principal es garantizar el correcto funcionamiento de los procesos judiciales y colaborar en la ejecución de las resoluciones y actos dictados por los jueces y tribunales.
El salario de un funcionario de Auxilio Judicial oscila entre los 1.600-2.000€ brutos al mes con un total de 14 pagas al año.
Todo ello les garantiza una estabilidad económica y la tranquilidad de contar con una remuneración de por vida.
¿De qué se compone el sueldo de auxilio judicial?
Como adelantamos al principio de este post, trabajar como auxiliar judicial para el Ministerio de Justicia podrá suponer un salario fijo de entre 1.500-1800€ al mes. Recuerda que esta cifra es bruta.
A continuación te detallamos los conceptos que integrarán tu nómina de funcionario de justicia para que puedas entender de forma clara qué aspectos intervendrán en el montante final de tu salario:
Ejemplo Nómina Auxiliar Judicial
Retribuciones básicas Auxilio Judicial
Las retribuciones básicas son el sueldo, los trienios y la parte correspondiente de las pagas extraordinarias.
| Componente de Retribución | Descripción | |
|---|---|---|
| Sueldo Base | Principal parte del salario varía según experiencia y calificación. | |
| Trienios | Incrementos salariales cada 3 años de servicio por antigüedad. | |
| Pagas Extras | Dos pagas adicionales al año entregadas en julio y diciembre. |
Sueldo Base
El sueldo base es el componente principal del salario de un empleado, y puede variar en función de diversos factores, como el nivel de experiencia, la calificación profesional y las políticas salariales establecidas por la administración.
En 2024, el salario base de un funcionario de Auxilio Judicial se establece en aproximadamente 960 euros mensuales, sumando un total anual cercano a 11.520 euros. Este ingreso básico puede incrementarse notablemente mediante retribuciones complementarias, como guardias o complementos por destino, lo que permite alcanzar un sueldo bruto mensual de entre 1.500 y 1.800 euros. Con la acumulación de experiencia y trienios, el salario puede superar estas cifras, convirtiéndose en una opción laboral sólida y competitiva.
Trienios
Los trienios comprenden los períodos de tres años consecutivos de trabajo o servicio prestado, también se denomina “antigüedad”. En la administración pública los trienios se utilizan como un factor para determinar los incrementos salariales o las mejoras en las condiciones laborales de los trabajadores.En el caso de Auxilio Judicial, cada trienio añade unos 46 euros mensuales al sueldo, lo que representa un aumento significativo a medida que se acumula antigüedad. Estos incrementos no solo recompensan la experiencia, sino que también contribuyen a mejorar el salario total de forma progresiva, consolidando la estabilidad económica del puesto.
Pagas Extras
Pagas extras Los auxiliares judiciales disfrutarán de 2 pagas extras al año. Es decir un total de 14 si sumamos las 12 nóminas que se perciben en el año. Esta remuneración extra, que se entrega en el mes de julio y diciembre, generalmente, tiene como objetivo ofrecer un ingreso adicional a los funcionarios, generalmente asociado a festividades, períodos vacacionales o beneficios especiales.
Las pagas extraordinarias son un factor clave para incrementar el ingreso anual de los funcionarios de Auxilio Judicial. Estas retribuciones, que incluyen el sueldo base y parte de los complementos, pueden elevar el salario bruto anual significativamente. En función de los trienios y los complementos acumulados, el ingreso total anual puede oscilar entre 20.000 y 25.000 euros.
| Tipo | Rango de Salario Anual (en euros) |
|---|---|
| Tipo I | 3.154,68 - 4.054,92 |
| Tipo II | 2.787,72 - 3.688,08 |
| Tipo III | 2.604,48 - 3.505,08 |
| Tipo IV | 2.421,48 |
Retribuciones Complementarias Auxilio Judicial
Junto a las retribuciones básicas, están las complementarias. Se trata de distintos factores que influyen en el montante final que recibas a final de mes. las principales son las siguientes:
Retribución Complementaria | Descripción |
|---|---|
Puesto de Función | Depende del puesto ocupado tras superar las oposiciones. |
Ámbito Territorial | Varía según la ubicación geográfica como Madrid Canarias etc. |
Penosidad | Asociado a tareas con dificultad o peligrosidad varía según el destino y horario. |
Guardias | Consideradas en el cálculo salarial si el puesto incluye su realización. |
Puesto
El puesto en que desempeñes tus funciones tras haber superado las oposiciones de auxilio judicial.
Ámbito Territorial
El ámbito territorial: el concepto retributivo denominado complemento general del puesto según destino variará en función de dicho ámbito territorial:
Penosidad
Penosidad es otro de los complementos que podrán influir en el importe final. Implica la realización de tareas especiales, con un grado añadido de dificultad o peligrosidad. Dicho complemento podrá variar por diversos factores entre los que destacan el lugar de destino (ej. Juzgados de Violencia sobre la Mujer) o la necesidad de realizar tareas en horario de tarde (ej. Registros civiles).
Guardias
Las guardias, que se contemplan en todos los puestos, pero que sí deberán cumplirse si la plaza adquirida las incluye, serán tenidas también MUY en cuenta a la hora de calcular tu sueldo. Es una cuestión muy comentada en foros especializados.
El sueldo de un Auxiliar Judicial puede aumentar significativamente gracias a actividades específicas como las guardias, visitas a centros penitenciarios o tareas en Juzgados especializados. Por ejemplo, las guardias pueden aportar entre 150 y 300 euros adicionales dependiendo de si son de disponibilidad o presenciales.
Además, ciertos destinos, como los Juzgados de Violencia de Género, ofrecen complementos mensuales adicionales, lo que mejora aún más las retribuciones totales de este cuerpo judicial. Estos incrementos hacen del puesto una opción atractiva económicamente.
| Tipo | Rango de Salario Anual (en euros) | Salario Mensual (en euros) | Descripción |
|---|---|---|---|
| Tipo I | 3.154,68 - 4.054,92 | 140,46, | Madrid; Barcelona y otras localidades de ambas provincias con Juzgados servidos por Magistrados |
| Tipo II | 2.787,72 - 3.688,08 | 109,88, | Bilbao; Las Palmas de Gran Canaria; Málaga; Palma de Mallorca; Sta. Cruz de Tenerife; Sevilla; Valencia; Zaragoza y localidades de las provincias de Vizcaya; Las Palmas; Málaga; Illes Balears; Sta. Cruz de Tenerife; Sevilla; Valencia; Zaragoza con Juzgados servidos por Magistrados |
| Tipo III | 2.604,48 - 3.505,08 | 94,63, | Restantes capitales de provincia y localidades no comprendidas en los dos grupos anteriores |
| Tipo IV | 2.421 | 48,79,35, | Juzgados de Paz |
Subidas salariales previstas para los auxiliares judiciales en los próximos años
Si preparar una oposición siempre es una garantía de estabilidad tanto laboral como económica, actualmente lo es más aún. Ya que en los últimos años se han producido subidas salariales importantes.
De hecho, el sueldo de los funcionarios aumentó en 2022 un 3,5% y, a lo largo de 2023, volvió a crecer un 3% más, a falta de que dicha cifra pueda subir un 0,5% más, con carácter retroactivo y consolidable, en caso de que el PIB nominal de 2023 supere el previsto por el Gobierno.
Si este dato de PIB, que se conocerá a lo largo de este 2024, supera las estimaciones del Ejecutivo, el salario de los empleados públicos habría subido en 2023 otro 3,5%, lo mismo que en 2022, y sobre esa cuantía final de 2023 operará el incremento fijo del 2% acordado para 2024, el cual, se hará efectivo a lo largo del mes de abril, siempre con carácter retroactivo al 1 de enero.
Ventajas de trabajar como auxiliar judicial
Una vez logres tu plaza de Auxiliar Judicial, accederás a un puesto para toda la vida con una serie de ventajas laborales que solo los funcionarios públicos pueden disfrutar, estos son los siguientes beneficios:
Si decides preparar oposiciones, disfrutarás de una serie de beneficios que transformarán tu calidad de vida:
Estabilidad económica
No tendrás que volver a preocuparte por llegar a fin de mes, ya que contarás con un ingreso fijo y seguro.
Estabilidad laboral
Olvídate del miedo a perder tu puesto de trabajo, ya que ser funcionario implica una seguridad laboral única.
Conciliación
Podrás disfrutar de una conciliación familiar que te permitirá pasar más tiempo con tus seres queridos o dedicarte a ti mismo.
Horario
Tus horarios estarán perfectamente delimitados y no tendrás que realizar horas extra mal pagadas. La jornada laboral principal será de 8:00 a 15:00 horas, con opciones de flexibilidad según tus necesidades.
Descanso
Contarás con al menos 40 días de descanso anual, incluyendo vacaciones y días por asuntos personales. Además, tendrás permisos especiales siempre que los necesites, como 6 días de asuntos propios al año, durante los cuales podrás ausentarte del trabajo sin necesidad de justificarlo.
Escalar profesionalmente
Tendrás la oportunidad de avanzar profesionalmente y optar a promociones internas después de tu primer año en el puesto.
Derecho a excedencia
es decir si decides alejarte un tiempo por el motivo que sea, tu plaza queda reservada. Eso sí, no son remuneradas.
¿Dónde se regula el salario de un auxiliar judicial?
El salario que percibe anualmente un funcionario del cuerpo de Auxilio Judicial se recoge en los Presupuestos Generales del Estado (PGE). Este documento contempla el sueldo base de estos trabajadores así como el del resto de cuerpos que prestan sus servicios en la Administración General del Estado.
En 2024, ante la falta de apoyos, el gobierno ha optado por la prórroga de los presupuestos del año anterior. Por tanto, puedes consultar aquí la tabla de retribuciones del personal funcionario que continúa siendo la de 2023.
Junto a este documento, que se publica cada año, también cabe destacar el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público donde se detalla la normativa correspondiente al régimen estatutario de los funcionarios de Auxilio Judicial, entre otros.
Esta norma refleja, entre otros aspectos, que los incrementos salariales están sujetos a diferentes factores y políticas establecidas por las administraciones públicas competentes. Por lo general, los incrementos salariales de los funcionarios públicos, incluyendo a los del Cuerpo de Auxilio Judicial, se rigen por acuerdos y negociaciones colectivas entre las autoridades competentes y los representantes sindicales.
Aunque las subidas salariales también pueden estar vinculadas a aspectos como la evolución del índice de precios al consumo (IPC), acuerdos de mejora de condiciones laborales, aumento de la productividad, cambios en la escala salarial, entre otros.
Comparativa del Sueldo de Auxilio Judicial con otros Cuerpos de la Administración
El salario de un Auxiliar Judicial destaca por ser competitivo dentro de los cuerpos de la Administración Pública, ofreciendo estabilidad y complementos específicos que elevan su retribución. Si bien el sueldo base ronda los 1.600 a 2.000 euros brutos mensuales, factores como los trienios, las guardias y los complementos asociados a la ubicación pueden marcar la diferencia.
En comparación con otros puestos administrativos, los ingresos de Auxilio Judicial tienden a ser más atractivos, gracias a su vinculación con el sistema judicial, que exige mayor especialización y responsabilidades particulares.
¿Cuánto influye la ubicación en el sueldo de Auxilio Judicial?
El salario de un Auxiliar Judicial no es uniforme en toda España, ya que está influido por factores como la comunidad autónoma o la provincia en la que se desempeña el trabajo. Las diferencias geográficas se deben a los complementos autonómicos, que reflejan el coste de vida y la carga judicial de cada región.
En comunidades como Madrid, Cataluña y País Vasco, los sueldos son más altos gracias a complementos específicos. En cambio, regiones con menor densidad judicial o coste de vida ofrecen retribuciones más ajustadas.
Además, dentro de una misma comunidad, el sueldo puede variar según la provincia, con mejores retribuciones en localidades con mayor volumen de trabajo judicial. Esto hace que la ubicación sea un factor determinante para quienes optan por este puesto, afectando significativamente el salario
¿Te ves trabajando como auxiliar judicial?
Si te atrae trabajar en un juzgado y buscas una oposición asequible que te garantice conseguir un puesto de funcionario en un plazo medio el cuerpo de Auxilio Judicial es una excelente opción para lograrlo.
Ya que a la seguridad laboral y económica que tendrás, y que te hemos detallado a lo largo de este post, hay que sumarle el hecho de que se trata de un cuerpo que ofrece convocatorias prácticamente de forma anual, por tanto tendrás la garantía de no tener que esperar años para que se oferten nuevas plazas. Y concretamente el número de vacantes que se ofrecen en cada nueva convocatoria es elevado y seguirá siendo así en los próximos años dada la inminente cantidad de jubilaciones que se producirán en la próxima década en este ministerio.
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Artículo escrito por:
Fundador de Administraciondejusticia.com
Hace 15 años, Javier vivió en sus propias carnes lo difícil que es opositar sin el apoyo de una academia, y se propuso unir al mejor equipo para ofrecer el material necesario, siempre actualizado y disponible en cualquier momento. Especialista en las Oposiciones de Justicia y de la Administración General del Estado.
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